Liên đoàn Lao động thành phố Phủ Lý phát động “Tháng Công nhân” và hưởng ứng tháng An toàn vệ sinh lao động, năm 2023

Thứ năm - 27/04/2023 18:02
    Sáng ngày 27/4/2023, LĐLĐ Thành phố Phủ Lý tổ chức chương trình phát động Tháng Công nhân và hưởng ứng Tháng An toàn vệ sinh lao động năm 2023. Về dự có đồng chí Nguyễn Đức Toàn- UVBTV Tỉnh ủy- Bí thư thành ủy- Chủ tịch HĐND Thành phố; đồng chí Nguyễn Thị Phúc Thảo- Phó Bí thư thường trực Thành ủy; đồng chí Ngô Anh Tuấn - Trưởng ban tổ chức kiểm tra LĐLĐ Tỉnh; các đồng chí lãnh đạo Ban dân vận, Ban Tuyên giáo; Các đồng chí ủy viên BTV, BCH, UBKT LĐLĐ Thành phố, Chủ tịch công đoàn 158 đơn vị trực thuộc LĐLĐ Thành phố.
    Những năm qua, hoạt động Tháng Công nhân, Tháng hành động An toàn vệ sinh lao động do LĐLĐ thành phố phát động đã trở thành cao trào, tạo sức lan tỏa sâu rộng, ghi dấu ấn đậm nét về chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho công nhân, viên chức, người lao động; có tác động tích cực đến xã hội, với những việc làm cụ thể. Mỗi năm “Tháng Công nhân” đều có một chủ đề riêng, song đều tập trung vào các hoạt động: Tuyên truyền, phổ biến, tư vấn pháp luật,hướng dẫn thương lượng, ký kết hợp đồng lao động, thoả ước lao động tập thể. Chăm sóc, khám sức khoẻ cho người lao động. Đẩy mạnh các hoạt động xã hội nhân đạo, giúp cho công nhân lao động nghèo vươn lên trong cuộc sống. Thăm hỏi, tặng quà, chia sẻ khó khăn với những trường hợp bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, người có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Hỗ trợ xây dựng nhà Mái ấm Công đoàn. Vận động phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở. Phối hợp với các cấp, các ngành đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động với nhiều hình thức đa dạng, phong phú.Ngoài ra, phối hợp với cơ quan nhà nước kiểm tra, hướng dẫn việc thực hiện an toàn vệ sinh lao động trong các doanh nghiệp; thường xuyên chăm lo kiện toàn, bồi dưỡng đội ngũ làm công tác bảo hộ lao động, từ đó góp phần giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Thông qua hoạt động Tháng Công nhân đã góp phần tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, sự phối hợp đồng bộ của các cấp, các ngành, cộng đồng doanh nghiệp trong việc chăm lo, xây dựng đội ngũ công nhân, viên chức lao động ngày một vững mạnh, đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
11
 
dz 00 00 09 28 Still053
     Qua đánh giá hiện nay, trên địa bàn thành phố có hơn 7.000 đoàn viên công đoàn. Thực hiện sự chỉ đạo của LĐLĐ tỉnh; Thường trực Thành ủy, UBND thành phố. Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố đã tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn căn cứ vào hình thực tế tại cơ quan, đơn vị; chủ động tham mưu với cấp ủy đảng và phối hợp với chuyên môn, chính quyền đồng cấp tổ chức các hoạt động hưởng ứng “Tháng Công nhân” với phương châm hướng về cơ sở; hướng về người lao động đảm bảo hiệu quả, tiết kiệm. Tính từ đầu năm đến nay, LĐLĐ thành phố phát triển thành lập mới được 02 CĐCS nâng tổng số 158 Công đoàn cơ sở. Thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở thông qua việc tổ chức hội nghị cán bộ công chức và hội nghị người lao động. Đến nay: 100% các cơ quan khối HCSN đã tổ chức Hội nghị CBCC, 97% khối doanh nghiệp tổ chức Hội nghị người lao động.
dz 00 00 29 21 Still056
   
22
    Thực hiện chủ đề  tháng công nhân năm 2023 “Kết nối công nhân - Xây dựng tổ chức”- Đồng chí Cao Xuân Quảng- UV BTV LĐLĐ Tỉnh- Chủ tịch LĐLĐ Thành phố đã phát động: 100% Công đoàn cơ sở trên địa bàn Thành phố triển khai cụ thể, phù hợp với tình hình thực tế của địa phương, đơn vị về các hoạt động Tháng Công nhân năm 2023 gắn với chủ đề Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động đến toàn thể đoàn viên, người lao động.Tổ chức thăm hỏi động viên kịp thời công nhân lao động gặp khó khăn do mất việc, ngừng việc; đặc biệt là công nhân nữ đang mang thai, nuôi con nhỏ, công nhân bị ốm đau, bệnh tật, tai nạn lao động, thông qua các hoạt động cụ thể, thiết thực. Phối hợp thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc; đưa nội dung nâng cao chất lượng bữa ăn ca vào thương lượng và ký kết thỏa ước Lao động tập thể. Tổ chức đa dạng các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao, các hội thi, hội diễn thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia tạo không khí vui tươi, phấn khởi. Chủ động phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua như: Phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật; nêu gương người tốt, việc tốt trong lao động, sản xuất; đảm bảo an toàn vệ sinh lao động. Tiếp tục thực hiện chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động với phương châm “Mỗi công đoàn cơ sở tổ chức ít nhất một việc làm cụ thể để chăm lo cho đoàn viên, người lao động trong tháng Công nhân”…
dz 00 01 33 19 Still061
   
dz 00 01 39 45 Still062
 
dz 00 01 47 00 Still063
     Cũng tại hội nghị phát động, LĐLĐ Thành phố đã trao 30 xuất quà, mỗi xuất trị giá 500 nghìn đồng cho 30 công đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, và trao tiền hỗ trợ xây dựng mái ấm công đoàn cho chị Nguyễn Thị Biển- công đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn của Công ty cổ phần Môi trường và Công trình đô thị Hà Nam- số tiền hỗ trợ 50 triệu đồng./.

Tác giả bài viết: Hải Yến- Tiến Dũng

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Mã bảo mật   

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

Tin xem nhiều
Thống kê
  • Đang truy cập6
  • Hôm nay1,060
  • Tháng hiện tại154,970
  • Tổng lượt truy cập2,172,001
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây